Leiderschap

Hoe neem jij de leiding over een team, project of afdeling? Hoe coach je een sporteam? Hoe motiveer je mensen met verschillende ambities en persoonlijke doelen?

Leiderschap is een coördinerende rol op jouw nemen. Een stap achteruit zetten, het overzicht bewaren, je middelen invetariseren en zo effectief mogelijk benutten. Ondanks de raakvlakken is het wezelijk verschillend van management. Leiderschap is de bredere en persoonlijke vaardigheid om te coördineren en delegeren. Dit is zonder meer van meerwaarde voor werkgevers, managers en politici, en kan verder uitstekend benut worden in elke situatie waarin teamwork benut wordt.

Ook als je niet zelf de leidinggevende rol hebt, kun jij jezelf ontwikkelen op dit gebied. Leiderschap is namelijk niet alleen de leiding nemen, maar ook leiding accepteren, leiding controleren en begrijpen wat de leiding van jouw verwacht en hoe jij hier het beste aan kunt voldoen.

Wil jij meer weten? klik hier!